Prinášame vám tipy na knihy pre letné mesiace, ktoré sú vhodné nielen pre zaneprázdnených manažérov, ktorí hľadajú múdre odpovede na bežné výzvy, ale aj pre všetkých, ktoré zaujímajú nové trendy a radi si obohacujú znalosti o najnovšie prístupy. Všetky knihy sú nabité užitočnými tipmi a praktickými radami od popredných odborníkov. Obohaťte si letné večery a nechajte sa inšpirovať.

Adam Grant – Ešte to premysli

Táto kniha je o nájdení vôle sa raz za čas mýliť. Grant, ktorý je organizačným psychológom, sa pýta, ako sa ľudia posunuli k týmto silám, ktoré odrážajú ich vlastné názory, skôr než aby boli spochybňovaní. V dôsledku toho žijú vo svete, ktorý nie je úplne zasadený do reality. Jeho cieľom touto knihou je prinútiť ľudí, aby mysleli viac ako vedci hľadajúci pravdu.

Robert B. Cialdini – Nové zbrane vplyvu, Psychológia presviedčania v online svete

V novom vydaní autor vysvetľuje psychológiu toho, prečo ľudia hovoria áno a ako tieto poznatky eticky aplikovať v obchodnom ale aj každodennom živote. Pomocou nezabudnuteľných príbehov a porovnateľných príkladov sa naučíte univerzálne princípy vplyvu, vrátane nového výskumu a nových použití, aby ste sa mohli stať ešte skúsenejším presvedčovacím nástrojom – a rovnako dôležité je, že sa naučíte, ako sa brániť proti pokusom o neetické ovplyvnenie.

Gustavo Razzetti – Remote Not Distant

Razzetti študoval, ako fungujú Amazon, Slack, GitLab, Volvo, Microsoft a ďalšie organizácie. V tejto knihe tvrdia, že spoločnosti, ktoré sa nedokážu prispôsobiť vzdialenej a hybridnej práci, budú v budúcnosti trpieť irelevantnosťou. Tiež zdieľa spôsoby, ako obnoviť kultúru, spolupracovať na hybridných pracoviskách a spojiť sa so vzdialenými pracovníkmi. Kniha je plná postrehov, nástrojov a prekvapení. V každom z piatich krokov nájdete QR kód na stiahnutie bezplatného nástroja na uvedenie konceptov do praxe.